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Principais atividades:
- Identificar e prospectar grandes corporações com necessidades de inovação e uso de IA;
- Efetuar estratégia para novos contatos visando trazer mais oportunidades;
- Agendar reuniões e seguir cadência de contatos, a fim de entender o momento de inovação e uso de IA dessas empresas;
- Atuar frente ao primeiro relacionamento com as empresas, explicando sobre o modelo de negócio do Distrito;
- Entender as dores e desafios da empresa e seu cenário atual
- Fazer apresentações dos produtos do Distrito;
- Atuar com CRM de vendas para registro de TODAS as informações de relacionamento com os leads;
- Analisar se os leads capturados possuem o perfil ideal e estão no momento certo para avançar no processo de vendas;
- Contribuir na definição de estratégias comerciais.
Habilidade técnicas:
- Conhecimento sobre as técnicas de vendas (Gerenciamento de pipeline, gerenciamento de objeções, construção de rapport, spin selling, técnicas de fechamento, etc);
- Ter vivência com venda consultiva em negócios B2B;
- Conhecimento da ferramenta HubSpot.
Habilidade comportamentais:
- Proatividade e orientação para resultados;
- Aptidão em negociação e técnicas de vendas;
- Capacidade de adaptabilidade e visão estratégica;
- Disciplina e organização para gerenciar os contatos;
- Habilidade de se comunicar com assertividade e relacionamento interpessoal;
- Organizar e gerenciar a própria rotina.
Etapas do processo seletivo:
✍ Candidatura: Esse é o primeiro passo para iniciar sua jornada com a gente. Nesta etapa, você faz o cadastro e responde a algumas perguntas. Nosso time vai analisar suas informações com atenção e, em caso de alinhamento com a vaga, entraremos em contato.
💻 Entrevista com o time de Gente e Gestão: Esse é o momento de bater um papo com nosso time para conhecer melhor nossa cultura, como nos organizamos e o desafio que temos para você. Vamos te contar tudo sobre o nosso jeito de trabalhar e ouvir suas expectativas!
🎯 Entrevista com a liderança: Nesse momento, vamos explorar suas competências técnicas para a vaga. Além disso, você vai conhecer a pessoa que lidera o time e poderá tirar todas as suas dúvidas sobre a área e as atividades do dia a dia.
📝 Desenvolvimento e apresentação de case: Nesta etapa, você vai receber um case técnico para demonstrar suas habilidades e conhecimentos específicos.
🚀 Bate-papo com a Diretoria: Nesta etapa, você vai conhecer mais sobre nossa visão e compartilhar suas impressões.
🏁 Feedback: A transparência é uma parte essencial da nossa cultura. Por isso, independentemente do resultado, vamos compartilhar o feedback com você e alinhar os próximos passos.
Nossos benefícios:
🍝 Vale-refeição e/ou vale-alimentação de R$35,10/por dia útil no cartão Ifood;
🏥 Convênio Médico SulAmérica (100% custeado pela empresa);
🦷 Plano Odontológico MetLife;
🐶 Plano de saúde Pet;
🏥 Seguro de vida;
🤸🏼♂️ Totalpass e Wellhub para manter as atividades físicas a qualquer hora e lugar;
🎂 Birthday Day Off para curtir no seu aniversário como quiser;
🥳 Parceria com o Sesc;
👶🏼 Reembolso creche;
💻 Equipamentos de trabalho;
📚 Cultura de feedback e desenvolvimento;
🤩 Ambiente leve e de grandes oportunidades de crescimento;
💰 Remuneração variável em reconhecimento de desempenho, performance e alinhamento de cultura.
Sobre nós:
Somos uma plataforma de inovação para startups, corporações e investidores. Ajudamos startups a ter sucesso, corporações a se transformar e investidores a gerar retornos exponenciais por meio de nosso forte ecossistema de inovação.
Nossa Cultura se desenvolve e evolui com o tempo, ou seja, nada é escrito em pedra. Buscamos sempre nos atualizar, afinal, não existe certo ou errado quando falamos de cultura, mas escolhemos seguir atitudes que são reflexo dos nossos valores:
#Somos pessoas provocativas e fazemos acontecer.
#Somos parceiros, fazemos parte de equipes plurais, inclusivas e diversas, e estamos aqui para somar.
#Somos vibrantes e entendemos que resultado também é o nosso propósito.
Criamos um espaço seguro para discussões sobre DE&I e promovemos iniciativas que tornam o nosso ambiente cada vez mais diverso, com equidade e inclusão, visando reduzir a violência, a discriminação, desigualdade, preconceitos sociais, sexuais, étnico-raciais e de identidade de gênero.
Nosso site: https://distrito.me/