Designer Sênior — Conteúdo, Apresentações e Web (Temporário)

Sobre a vaga

Estamos em busca de uma pessoa Designer Sênior para atuar temporariamente no time de Marketing, com foco na criação de materiais estratégicos, apresentações executivas e experiências digitais.

Essa pessoa será responsável por transformar conteúdos complexos em entregas visuais claras, bem estruturadas e com alto nível de qualidade — com forte atuação em relatórios, apresentações e páginas.

Não buscamos um perfil focado em social ou campanhas, mas alguém com domínio em design de informação, clareza visual e execução digital.

Principais Responsabilidades

Apresentações e Materiais Executivos

• Criação de apresentações estratégicas para C-level (board, clientes, eventos)

• Estruturação de narrativa visual (não só estética, mas clareza de conteúdo)

• Tradução de conteúdos complexos em materiais objetivos e bem organizados

Relatórios e Materiais Institucionais

• Diagramação e evolução de reports no Figma

• Organização visual de dados, textos e insights

• Elevação do padrão de clareza, legibilidade e consistência dos materiais

Experiência Digital e Páginas

• Construção e ajustes de páginas utilizando Lovable

• Uso de Webflow (ou ferramentas similares) para estruturação de páginas

• Definição de hierarquia visual e organização de conteúdo digital

Autonomia e Execução

• Conduzir demandas com baixo nível de supervisão

• Organizar prioridades e garantir entregas com qualidade e consistência

• Interagir com times de marketing e conteúdo para entendimento dos materiais

Requisitos e Qualificações

• Experiência sólida como Designer (nível sênior)

• Domínio de Figma para diagramação e design de informação (não só prototipação)

• Forte habilidade em design de apresentações (estrutura, narrativa e clareza)

• Capacidade de trabalhar com conteúdos densos e transformar em materiais visuais claros

• Alto nível de organização e autonomia

Diferenciais

• Experiência com Lovable

• Experiência com Webflow

• Familiaridade com ferramentas e fluxos de páginas digitais

• Vivência com materiais voltados para público executivo

• Experiência em ambientes de ritmo acelerado (startup, consultoria, etc.)

O que esperamos dessa pessoa

• Clareza antes de estética

• Capacidade de estruturar conteúdo, não só “embelezar”

• Execução rápida com alto padrão

• Autonomia real (não depender de briefing perfeito)

• Capacidade de lidar com ambiguidade

O que não é essa vaga

• Não é uma vaga de social media design

• Não é focada em campanhas ou mídia paga

• Não é sobre branding ou criação conceitual

• Não é um papel de prototipação de produto

Etapas do processo seletivo:

✍ Candidatura: esse é o primeiro passo para iniciar sua jornada com a gente. Nesta etapa, você faz o cadastro e responde a algumas perguntas. Nosso time vai analisar suas informações com atenção e, em caso de alinhamento com a vaga, entraremos em contato.

💻 Entrevista com o time de Gente e Gestão: esse é o momento de bater um papo com nosso time para conhecer melhor nossa cultura, como nos organizamos e o desafio que temos para você. Vamos te contar tudo sobre o nosso jeito de trabalhar e ouvir suas expectativas!

🎯 Entrevista com a liderança: nesse momento, vamos explorar suas competências técnicas para a vaga. Além disso, você vai conhecer a pessoa que lidera o time e poderá tirar todas as suas dúvidas sobre a área e as atividades do dia a dia.

📝 Desenvolvimento e apresentação de case: nesta etapa, você vai receber um case técnico para demonstrar suas habilidades e conhecimentos específicos.

🚀 Bate-papo com a Diretoria: nesta etapa, você vai conhecer mais sobre nossa visão e compartilhar suas impressões.

🏁 Feedback: a transparência é uma parte essencial da nossa cultura. Por isso, independentemente do resultado, vamos compartilhar o feedback com você e alinhar os próximos passos.

Nossos benefícios:

🍝 Vale-refeição e/ou vale-alimentação de R$807,30 por mês no cartão Ifood;

🏥 Convênio Médico SulAmérica (100% custeado pela empresa);

🦷 Plano Odontológico MetLife;

🐶 Plano de saúde Pet;

🏥 Seguro de vida;

🤸🏼‍♂️ Totalpass e Wellhub para manter as atividades físicas a qualquer hora e lugar;

🎂 Birthday Day Off para curtir no seu aniversário como quiser;

🥳 Parceria com o Sesc;

✈️ Parceria com a OnHappy (descontos em hotéis e passagens);

📖 Parceria com instituições de ensino;

👶🏼 Reembolso creche;

💻 Equipamentos de trabalho (Pode parecer óbvio, mas achamos importante reforçar);

📚 Cultura de feedback e desenvolvimento;

🤩 Ambiente dinâmico e com grandes oportunidades de crescimento;

💵 Empréstimo consignado com as menores taxas de juros;

💰 Remuneração variável em reconhecimento de desempenho, performance e alinhamento de cultura.

Sobre nós:

Somos a transformação em negócios. Ajudamos nossos clientes com inovação e novas tecnologias de ponta a ponta, da estratégia a execução.

Nossa Cultura se desenvolve e evolui com o tempo, ou seja, nada é escrito em pedra. Buscamos sempre nos atualizar, afinal, não existe certo ou errado quando falamos de cultura, mas escolhemos seguir atitudes que são reflexo dos nossos valores:

#Somos pessoas provocativas e fazemos acontecer.

#Somos parceiros, fazemos parte de equipes plurais, inclusivas e diversas, e estamos aqui para somar.

#Somos vibrantes e entendemos que resultado também é o nosso propósito.

Criamos um espaço seguro para discussões sobre DE&I e promovemos iniciativas que tornam o nosso ambiente cada vez mais diverso, com equidade e inclusão, visando reduzir a violência, a discriminação, desigualdade, preconceitos sociais, sexuais, étnico-raciais e de identidade de gênero.

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